كيفية إخبار شركة ما إذا كنت تريد العمل

ربما يكون من الأفضل تخطي الساعات التي تقضيها في العمل بدقة. ويكفي أن أقول: بعض الأسابيع، مكتبك قد يشعر وكأنه منزل ثان.

مع هذا الوقت الكثير من الوقت الذي يقضيه في العمل، فإنه يستحق ذلك أن نسأل: هل تتمتع وقتك هناك؟ بالطبع الراتب، والمسؤوليات، والعنوان، وفرص التقدم هي اعتبارات مهمة عند التقدم بطلب للحصول على وظيفة أو وزن عرض العمل - ولكن هذا هو حاصل متعة العمل.

كيفية معرفة ما إذا كانت الشركة سوف تكون متعة للعمل

هل تريد أن تعرف إذا كنت سوف تستمتع بالعمل في شركة؟ النظر في P الثلاثة: الناس، والممتلكات، والامتيازات. تقييم هذه العناصر يكشف ما يوم في المكتب سوف يشعر، ويمكن أن تساعدك على معرفة ما إذا كنت سوف تتمتع وقتك قضى في العمل.

الامتيازات

أي بيرك أو فائدة تقدم الشركة هي رائعة، غير المطلوبة إضافة على، بحكم التعريف. ومع ذلك، فإن بعض األمور هي معيار معتدل: إجازة مدتها أسبوعان، أيام مرضية، تأمين صحي، ومطابقة صندوق التقاعد.

الامتيازات التي تتجاوز هذه العروض النموذجية يمكن أن تكون تحويلية إلى اموالك والسعادة العامة. فيما يلي بعض الأمثلة على الإضافات النجمية إلى مجموعة المزايا:

• أيام عطلة غير محدودة (أو أي وقت عطلة تمتد لأكثر من أسبوعين)
• وجبات مجانية والوجبات الخفيفة. الكحول في المكتب
• جلب الحيوانات الأليفة إلى العمل أيام
• الوصول إلى أحدث التقنيات - بعض الشركات قد تسمح لك للحفاظ على أجهزة الكمبيوتر المحمولة والهواتف والأجهزة اللوحية بعد فترة معينة
• برامج التطوع التطوعي
• (999)> برامج إجازة الأمومة
• إجازة الأمومة / الأبوة المدفوعة
• الإيجابيات تعرض قيم الشركة وتقدم لمحة عن الحياة اليومية: من المرجح أن تراعى الشركة ذات الإجازة المدفوعة للأمهات والآباء الجدد والجدول الزمني معقدة التي تأتي مع الأبوة والأمومة. الشركة التي تعطي وجبات مجانية لا نهاية لها، مع الخمر على الصنبور، قد يكون من المرجح جدا ساعات طويلة كمقايضة.

استعراض الامتيازات مع العين نحو الصورة التي ترسم من الشركة، والحياة اليومية في العمل.

المزيد عن الامتيازات:

تقييم فوائد الشركة | أشخاص

تذكر كيف قلنا عدم احتساب ساعات العمل في العمل؟ التزم بهذا الهدف - ولكن عليك أن تنظر فقط في مقدار الوقت الذي تقضيه مع زملاء العمل، من الاجتماعات الرسمية إلى تبادل المعلومات بسرعة إلى فترات راحة القهوة. تروق حقا والاستمتاع الوقت مع زملاء العمل يمكن أن تجعل كل الفرق في موقفك كما كنت التوجه إلى العمل صباح يوم الاثنين.

للحصول على فكرة عن شخصية زملاء العمل المحتملين، استفسر عن ثقافة الشركة أثناء المقابلة، لمعرفة ما إذا كانت تميل نحو متجانسة أو تنافسية. ننظر حولنا أيضا: مكتب من العمال سماعة يرتدون يشعر مختلفة من الفضاء مع الزملاء الثرثرة، واحد من هذه الخيارات قد يشعرون بمزيد من الراحة بالنسبة لك.

حاول أن ترى كيف يتم التعامل مع الموظفين المبتدئين والمتدربين الداخليين: هل هم جزء من الفريق، أو هبط إلى العمل الناخر؟ و، والانتباه إلى شخصيات الناس و فيبي العام، وخصوصا عندما نتحدث عن الشركة. من الناحية المثالية، الجميع في الشركة، من المتدربين من خلال الرئيس التنفيذي، سعيد، تشارك، وليس مفرطة في العمل.

أيضا جيدة: الزملاء الذين يمكن تعليم وتوجيه لك.

المزيد عن الناس في مكان العمل:

ما هي ثقافة الشركة؟ العقارات

مكاتب ومقاعد لها سمعة للنظر قاتمة؛ وغالبا ما يتم تقييد لون ظلال من الرمادي والبيج. درجة الحرارة عموما حار جدا في فصل الشتاء، وتكييف الهواء بشكل مفرط في فصل الصيف.

ولكن ليس كل المكاتب هي ماهتة أو ميزة إعادة تدوير الهواء! كما يمكنك المشي من خلال المكتب على الطريق إلى مقابلة، تأخذ في جماليات والغلاف الجوي: هل تشعر بالراحة قضاء الجزء الأكبر من الأسبوع الخاص بك في هذا الفضاء؟ تقييم كيفية وضع مساحات العمل (مثل ز، المقصورات أو المساحات المفتوحة)، والأعمال الفنية، والديكور العام.

تحقق لمعرفة ما إذا كان هناك مساحة مخصصة للتجمعات الجماعية - مثل غرف الغداء مع الجداول أو مساحة للاستيلاء على القهوة - فضلا عن أماكن اجتماعات غير المؤتمرات، والمساحات الخاصة لإجراء مكالمة هاتفية شخصية، وغيرها وسائل الراحة التي يمكن أن تجعل مكتب يشعر وكأنه مكان حيث قضاء ثماني ساعات في اليوم هو متعة.

المزيد من النصائح للحصول على وظيفة جوي-إندوسينغ

كيفية تقييم عرض وظيفة

• أفضل الشركات للعمل
• وظائف 15 الأكثر فريدة من نوعها
• وظائف أروع جدا - وكيفية العثور عليها