نصائح حول طلب إيقاف الوقت في العطلات

بالنسبة لكثير منا، موسم العطلات هو فترة من الوقت نريد أن تنفق مع الأصدقاء والعائلة، دون الحاجة إلى القلق بشأن المسؤوليات المتعلقة بالعمل.

والمشكلة هي، على الرغم من أن العديد من زملائك لديهم نفس الفكرة. إضافة حقيقة أن بعض الناس في المجالات التي يجب أن يستمر العمل خلال العطلات، وكان لديك تحديا صعبا للتفاوض.

الجميع تقريبا أحب أن يكون بعض الوقت الاضافي خلال موسم العطلات مشغول.

يتعين على أصحاب العمل تزييف الطلبات من أجل إبقاء الموظفين سعداء - والتأكد من تغطية عبء العمل.

نصائح لطلب إجازة في العطلات

ما هي أفضل طريقة لطلب أخذ إجازة أو إجازة شخصية؟ عندما تريد أن تأخذ إجازة للعطل، فمن المهم أن تكون مرنة، لتكون على استعداد لتقديم وكذلك للحصول على، للتخطيط لطلب في وقت مبكر، إذا كان ذلك ممكنا، وتكون قادرة على تقديم حلول للحصول على عملك غطت، إذا لزم الأمر، في حين كنت بعيدا.

فيما يلي نصائح لنطلب إجازة من العمل خلال موسم العطلات بنجاح.

اسأل عاجلا بدلا من

استراتيجيات للتعامل مع هذه العطلة معضلة تختلف نظرا لوضعك. إذا كنت في قطاع مثل التجزئة أو الضيافة أو تكنولوجيا المعلومات أو الرعاية الصحية، حيث يجب الحفاظ على التغطية، ثم سوف تحتاج إلى معالجة هذه المسألة مع المشرفين وكذلك زملاء العمل.

أحد المقاربات هو تحديد أولويات تفضيلات عطلتك في أقرب وقت ممكن، وإحضار هذه القضية للمناقشة مع الزعماء والزملاء.

كلما رفعت الموضوع في وقت سابق، كان ذلك أفضل، وعلى الرغم من كونك أول من يسأل عن إجازة لا يضمن بالضرورة أن يتم منح طلبك، فإنه يوفر لك المزيد من الفاصل مع التفاوض الخاص بك.

كن مستعدا للتسوية

كن على تفهم ومريض عند طلب إجازة. اللطف سوف تقطع شوطا طويلا.

يجب عليك أيضا قضاء بعض الوقت في التفكير في كيفية تحقيق أفضل حل وسط، إذا لم يتم منح طلبك بالكامل.

على سبيل المثال، إذا اجتمعت عائلتك عشية عيد الميلاد، فقد تتطوع للعمل في عيد الميلاد حتى تتمكن من الإقلاع في اليوم السابق. إذا كان لديك الزملاء الذين يحتفلون العطل اليهودية أو الإسلامية، ثم قد تطوع للعمل في تلك الأيام في مقابل التغطية في عيد الميلاد أو رأس السنة الميلادية.

نهج آخر هو استكشاف إمكانية تقسيم التحولات في الأعياد. على سبيل المثال، قد تقدم لتغطية 6:00 حتي 12:00، أو 12:00 حتي 06:00، بدلا من التحول 12 ساعة التقليدية.

خطة مسبقة

إذا لم تكن التغطية المستمرة مشكلة في مجال عملك، فإن التخطيط المسبق يمكن أن يكون أفضل طريقة لمسح إجازة العطلة.

توقع المواعيد النهائية التي تحدث حول العطلات، وتعيين الموعد النهائي الخاص بك ل 15 ديسمبر للتأكد من الحصول على العمل المنجز قبل فترة العطلة.

مشاركة خطتك للعمل ساعات إضافية أو القيام بكل ما هو ضروري لإزالة العطلات مع المشرف وأعضاء الفريق في وقت مبكر يمكن أن تساعد في تخفيف أي مخاوف.

يمكن أن يساعدك رفع هذه المشكلة مع فريق عملك في وقت مبكر على تجنب الطلبات الاستباقية من الموظفين الآخرين العدوانيين.

عند تقديم طلب الإجازة، تأكد من إبلاغ المشرفين بك عن كيفية التخطيط لضمان تحمل جميع مسؤولياتك قبل مغادرتك لقضاء إجازتك.

مقالات ذات صلة: ماذا تفعل إذا كنت خائفا لاستخدام وقتك عطلة | | كم عطلة هل يحصل الموظفون؟ | فاكاتيون باي