فيديو: أهم 5 نصائح عند شراء سيارات مستعملة 2024
التسجيل المفتوح هو وقت مهم كل عام لأنه يتيح لك الفرصة لضبط مزايا الموظف الخاص بك. انها تسمح لك للاشتراك في التأمين الصحي، إضافة طفل أو إجراء تغييرات على فوائد أخرى. العديد من أرباب العمل سوف تغير قليلا خططهم والأشياء التي تقدم خلال التسجيل المفتوح، قد تحتاج إلى ضبط وفقا للخطط التي يتم تقديمها حاليا لك.
بعض أصحاب العمل سوف يتطلبون أيضا اتخاذ إجراءات من جانبكم أو قد تكون غير مسجلين من الخطط. من المهم أن تقرأ بعناية الوثائق التي تعطى لك بحيث يمكنك إجراء التغييرات اللازمة والحفاظ على استحقاقات الموظف الخاص بك. فتح التسجيل هو وقت كبير للنظر في المبلغ الذي تساهم في التقاعد ورؤية ما إذا كان يمكنك زيادة ذلك.
كيف تغيرت احتياجاتي هذا العام؟
أولا، تحتاج إلى تحديد ما إذا كانت احتياجاتك قد تغيرت خلال العام الماضي، أو إذا تغيرت خلال العام التالي. على سبيل المثال، إذا كنت في العشرينات، قد تكون على التأمين الصحي للوالدين، ولكن إذا كنت تحول 26 سوف تكون الشيخوخة خارج وكنت بحاجة للحصول على التغطية. فمن الأسهل للتسجيل خلال التسجيل المفتوح. كما أن تأمين الأسنان قد لا يكون منطقيا عندما تكون عازبا، لأن الأقساط عادة ما تكون قريبة من المبلغ الذي ستغطيه، ولكن قد يكون منطقيا عندما يكون لديك أطفال لوضع الخطة.
بالإضافة إلى ذلك، قد تحتاج إلى البدء في استخدام حساب الإنفاق المرن لتكاليف الرعاية النهارية أو الصحية إذا تغيرت احتياجاتك.
ما هو التغيير في الخطط؟
عندما تتلقى مواد التسجيل المفتوحة، سوف تحتاج إلى البحث عن التغييرات في الخطط التي يتم تقديمها. قد ترى الاختلافات في أكثر من مجرد أقساط للخطط، ولكن أيضا الاختلافات التفصيلية في التأمين المشترك ومبالغ الدفع.
يجب عليك أيضا التحقق لمعرفة ما إذا كان هناك مبلغ خصم مختلف. اعتمادا على حجم صاحب العمل، قد يكون لديك عدة خطط مختلفة للاختيار من بينها. ويجوز لصاحب العمل أن يقدم خطة تأمين صحي عالية قابلة للخصم أو خطة تأمين صحي تقليدية. يجب عليك النظر في التكاليف الخاصة بك من جيبك بشكل عام لكل خطة واحتمال أن تستوفي تلك الحد الأقصى. وقد يتغير ذلك من سنة إلى أخرى. على سبيل المثال، إذا كنت صحيا ومفردا، قد تكون خطة خصم عالية خيارا لتوفير التكاليف، لأنك نادرا ما تذهب إلى الطبيب. ومع ذلك، إذا كنت تخطط ل وجود طفل في العام المقبل، يمكنك توفير المال عن طريق اختيار خطة التأمين الصحي التقليدية. يمكنك إضافة ما يصل تكاليف خطة مختلفة للعثور على واحد أن يكون أفضل لحالتك.
ما هو التغيير في مقدمي الخدمات؟
يجب عليك أيضا مراعاة ما إذا كانت هناك تغييرات في مقدمي المزايا الخاصة بك.ويجوز لصاحب العمل أن يقوم بتغيير شركات التأمين اعتمادا على التكلفة الإجمالية لتغطية تكاليف التغطية. إذا كان هناك تغيير في مقدمي التأمين، فإن طبيبك أو طبيب األسنان قد ال تكون مشمولة في خطة التأمين الجديدة. سوف تحتاج إلى التحقق مع شركة التأمين الخاصة بك قبل أن تذهب إلى الطبيب للتأكد من أن يتم تغطيتها وتجنب التكاليف خارج الشبكة أو رفض المطالبات.
قد تكون هناك أيضا تغييرات في كيفية إدارة الخطط. قد يحتاج الأمر إلى موافقة مسبقة لم تكن من قبل. قد تحتاج أيضا إلى تقديم المطالبات بنفسك لبعض الإجراءات. (هذا هو الأرجح أن يكون الحال مع الرؤية أو التأمين على الأسنان.)
ما التأمين هل فعلا بحاجة؟
من المهم أيضا النظر في التأمين الذي تحتاجه بالفعل للتغطية. إذا لم يكن لديك تاريخ عائلي من السرطان، ثم يمكنك على الأرجح تخطي التأمين على السرطان. وبالمثل، إذا كنت لا ترتدي النظارات، لا تحتاج إلى تأمين الرؤية. يمكنك دائما إضافته في التسجيل المفتوح الخاص بك المقبل إذا كنت في حاجة إليها في وقت لاحق. يجب أن يتم شراء التأمين على الحياة لفترة طويلة بشكل مستقل عن وظيفتك بحيث تستمر تغطيتك إذا كنت تقوم بتغيير وظائف وليس لديك ما يدعو للقلق حول وجود التغطية الآن.
عندما تكون أصغر سنا وفي العشرينات وأوائل الثلاثينيات من العمر، قد لا تحتاج إلى تأمين ضد العجز على المدى الطويل، ولكن عندما تصل إلى الأربعينات من العمر، قد تحتاج إلى النظر في الحصول عليها.
كيف ستؤثر الأمور على دفع منزلي؟
الأشياء الأخيرة التي يجب مراعاتها هي كيف ستؤثر فوائدك على دفعتك المنزلية. من المهم أن ندرك أن العديد من الفوائد سوف يخرج قبل الضرائب الخاصة بك. يؤدي ذلك إلى خفض الدخل الخاضع للضريبة وقد يجعله بحيث لا تلاحظ التغييرات كثيرا. قد تقلل الأموال التي تأخذها لحساب الإنفاق المرن للمساعدة في تغطية أشياء مثل النفقات الطبية والرعاية النهارية من دفعتك المنزلية، ولكن لا تؤثر عليك حقا لأنك كنت تقوم بالفعل بميزنة النفقات، ولكنها تنتشر على مدار العام بأكمله. قد تحتاج أيضا إلى النظر في كيفية تأثير تكلفة استخدام التأمين الصحي على ميزانيتك. من المفيد وضع أموال جانبا لتغطية خصمك بحيث يمكنك استخدام التأمين الصحي الخاص بك عندما تحتاج إليه.
تصغير الحجم - البدائل التي يجب أخذها في الاعتبار عند تصغير الحجم
قبل تسريح الموظفين، يسأل موظفيك ما كانوا على استعداد لتقديم التضحيات لصالح الشركة. يمكن للموظفين إظهار ولاء والمرونة المدهشة لصالح الشركة & نداش؛ وإنقاذ وظائفهم عندما تواجه تقليص أو تسريح العمال.
5 أشياء يجب أخذها في الاعتبار قبل إلغاء التأمين على السيارات
يجب أن تجعل على عجل. وقف والنظر في هذه النقاط 5 قبل إلغاء.
10 نصائح عبر البريد الإلكتروني للحصول على مزايا التسجيل التسجيل المفتوح
مشاركة عشر نصائح لتحقيق أقصى استفادة من رسائل البريد الإلكتروني خلال يستفيد الموظف المزدحم فترة التسجيل المفتوحة، مع أفكار لجعل عمل البريد الإلكتروني.