فيديو: أغرب 10 قوانين في كندا لا تستطيع خرقها !! 2024
هل تعتقد أن لديك ما يلزم للارتقاء إلى القمة كمرأة في تكنولوجيا المعلومات؟
وفيما يلي قائمة بأعلى المهارات والصفات الناعمة التي يجب أن تمتلكها إذا كنت أنثى تريد أن تكون ناجحة في مهنتك التقنية في الاختيار. وقد تم تكييف هذه القائمة من نتائج دراسة بعنوان المرأة التقنية العليا: لمحة عن النجاح ، والتي نشرها معهد أنيتا بورغ للنساء في التكنولوجيا (أبي).
1. المهارات التحليلية
وتشمل المهارات التحليلية القدرة على التفكير منطقيا حول قضية وحل مشكلة. يبدأ المفكر التحليلي من خلال جمع المعلومات والنظر في العوامل المختلفة التي قد تسهم في المشكلة. كما يجب أن يكون الفرد قادرا على تصميم واختبار حل للمشكلة و / أو الخروج بخطة لمعالجة أو تخفيفها.
- 2>>وجدت دراسة أبي أن ما يقرب من 78 في المئة من كبار النساء الفنيات يعتبرن أنفسهن تحليلات، في حين أن 85 في المئة تقريبا من زملائهم الذكور يقولون أنفسهم عن أنفسهم.
2. القدرة على طرح الأسئلة الصحيحة والاستعداد للتعلم
الاستجواب أمر بالغ الأهمية لعملية حل المشاكل، والتعلم من الاخطاء واحد وتقدم. عند حل المشكلة، يجب على الفرد أن يبحث عن إجابات ويضع جانبا الأفكار المسبقة قبل أن يتمكن من التوصل إلى حل. كما يجب أن يكون الفرد مفتوحا وقادر على استيعاب معلومات جديدة وتطبيقه على كل ما يعمل.
- 3>>ما يقرب من 78 في المئة من كبار النساء الفنيات ينظرون أنفسهم على أنهم استجواب، مقارنة مع 77 في المئة من كبار رجال التقنية الذين يقولون نفسه عن أنفسهم، وجدت الدراسة.
3. الانفتاح على المخاطرة
القيادة الحقيقية تنطوي على الرغبة في السعي لتحقيق هدف أو اتباع مسار معين، حتى لو كان اليقين من النجاح ليس 100 في المئة.
وخلصت الدراسة إلى أن أكثر من نصف النساء الفنيات اللواتي يعتبرن أنفسهن متخاطرات في المخاطرة، كما أنهن على الأرجح من كبار الرجال الفنيين الذين يدركون أنفسهم على هذا النحو.
4. المهارات التعاونية
يعتمد الابتكار في التكنولوجيا العالية على التعاون - القدرة على العمل مع الآخرين كجزء من فريق من أجل تحقيق هدف مشترك. تتضمن عملية التعاون عادة بناء علاقات وتبادل المعلومات والتوصل إلى توافق في الآراء بشأن قرار أو إجراء، والعمل مع الآخرين لحل النزاع.
ليس فقط التعاون حاسما للنجاح، ولكن يمكن أن توفر أيضا إحساسا بالرضا الوظيفي. وقالت الدراسة ان اكثر من 84 فى المائة من النساء الفنيات اعتبروا انفسهن متعاونات قوية.
5. الرغبة في العمل من الصعب ووضع في ساعات طويلة
هذا هو مجرد حقيقة بالنسبة إلى حد كبير أي شخص الذي مغمورة في ثقافة التكنولوجيا الفائقة، والتي تميل إلى المطالبة بزيادة المسؤولية وتوافر الناس الذين يريدون تسلق السلم.وقد خلصت الدراسة إلى أن النساء اللواتي يتحملن مسؤوليات أسرية ويريدن التوازن بين العمل والحياة قد يجدن هذا الشرط عائقا أمام التقدم.
قالت 72 في المائة من النساء الفنيات اللواتي شملتهن الدراسة الاستقصائية إنهن اضطررن إلى خفض النوم حتى يتمكنوا من التقدم في حياتهم المهنية، وقال ما يقرب من ثلث المستطلعين إنهم تأخروا في إنجاب أطفال.
6. التأكيد
في عالم التكنولوجيا الفائقة، يكافأ الناس على التحدث، وتعزيز أنفسهم، كونها طموحة وتسليط الضوء على الثقة بالنفس. ومع ذلك، وبما أن هذه تعتبر تقليديا صفات "ذكورية" في ثقافة أمريكا الشمالية، فإن العديد من النساء يجدن أنهن ينظرن إليهن سلبا إذا أظهرن الحزم؛ على الجانب الآخر، قد يتم تمريرها للترقيات، تجاهلها، توقف أو ينظر إليها على أنها "هادئة جدا" إذا لم تكن حازمة بما فيه الكفاية، وجدت الدراسة.
في العديد من النواحي، يتمتع الرجال والنساء ذوو الكفاءة العالية بخصائص مماثلة. ومع ذلك، فإن الرغبة في وضع ساعات طويلة وكذلك الحفاظ على الصمود هو أمر أكثر صعوبة بالنسبة للمرأة لاعتماد أدوار محددة مسبقا للجنسين.
الأعمال أو تكنولوجيا المعلومات: ما هي الوظيفة الرئيسية لرئيس قسم المعلومات؟
تعرف على ما هو رئيس قسم المعلومات وأهمية رئيس قسم المعلومات في المؤسسة. أيضا، انظر ما يحمل في المستقبل من سيو.
تكنولوجيا المعلومات والحوسبة: حيث تمثل النساء تمثيلا ناقصا
هنا حيث توجد تفاوتات بين الجنسين في التكنولوجيا: والتي الشركات والحقول، على وجه التحديد.
مزيد من المعلومات حول الاستعانة بمصادر خارجية في تكنولوجيا المعلومات وكيفية عملها
تعرف على أنواع خدمات تكنولوجيا المعلومات التي يتم الحصول عليها من مصادر خارجية ، فضلا عن أنواع مختلفة من الخيارات الاستعانة بمصادر خارجية هناك.