تحديد 10 المفضلة التدريب الكسارة الجليد

في بعض الأحيان، فإن تقديم ثلاثة أو خمسة من أي شيء، مثل الأغاني المفضلة، يجعل المشاركين في التدريب يركزون اهتمامهم على التذليل أسفل القوائم أطول. إذا كنت بوف فيلم الكلاسيكية، على سبيل المثال، كيف يمكنك تسمية خمسة المفضلة؟

هذا الكسارة المثلجة العشرة المفضلة تمنحك خيارا عندما ترغب في أن يركز المشاركون في الدورة التدريبية على زيادة درجة حرارة المحادثة مع المشاركين الآخرين بدلا من ذلك.

هذا العشرة المفضلة التدريب الكسارة الجليد يجعل محادثة سهلة كما تستعد مجموعتك لمعالجة التدريبات أكثر تحديا في فئة التدريب الخاص بك. بناء الفريق والتعاون هي امتداد طبيعي للمناقشة وتقاسم عند استخدام هذا العشرة المفضلة التدريب الكسارة الجليد.

عشرة المفضلة التدريب الكسارة الجليد خطوات

1. قسم المشاركين في الاجتماع إلى مجموعات مكونة من أربعة أو خمسة أشخاص من خلال إبعادهم عن العدد. (يمكنك القيام بذلك لأن الناس عموما تبدأ اجتماع من خلال الجلوس مع الناس أنهم يعرفون بالفعل أفضل.)
2. أخبر المجموعات التي شكلت حديثا أن مهمتهم هي لتبادل الأطعمة المفضلة لديهم عشرة، أو عشر المفضلة لديهم الممثلين أو الممثلات، أو عشرة الحيوانات المفضلة والزهور والأشجار، وهكذا دواليك. يمكن أن يكون الموضوع عشر من أي شيء - أكثر يحب. المفتاح مع عشرة المفضلة التدريب الكسارة الجليد هو أن المشاركين يجب أن نفكر بسهولة من عشرة؛ في الواقع أقل من عشرة قد يسبب الكثير من التحليل والكثير من الخيارات لسريعة، والحصول على معرفة كل قواطع الجليد الأخرى.

1. أخبر المجموعات بأن شخصا واحدا يجب أن يدون ملاحظات وأن يكون مستعدا للمشاركة في أبرز مناقشات مجموعتهم مع المجموعة بأكملها عند الانتهاء من المهمة.
2. استجواب الكسارة الجليد التدريب عن طريق مطالبة المتطوعين مذكرة لمشاركة أي رؤى أو نقاط الاهتمام التي نشأت في مناقشتهم. هل كانت لدى الجماعة أوجه مشتركة في إجاباتهم؟ أين يمكن لأعضاء المجموعة استخدام هذا أو كسارة الجليد مماثلة في حياتهم الخاصة؟
   لأن هذا هو الكسارة الجليد الاحماء، اعتمادا على المجموعة، وبسبب الوقت الذي يضيف، وأنا عموما لا نطلب من كل شخص لتبادل قائمة كاملة مع المجموعة الأكبر. أنا أفتح الموضوع للمناقشة العامة كما تقرير الملاحقين علما لأن الناس دائما أفضل مصدر للضحك والمرح.
3. عندما ينتهي المتطوع من كل مجموعة، اسأل بقية المشاركين إذا كان لديهم أي شيء يرغبون في إضافته إلى المناقشة أو السؤال قبل الانتقال مع بقية الجلسة.

في حين أني أوصي عموما كسارات الجليد التي تتعلق بموضوع الاجتماع، "عشرة المفضلة" هو سريع، متعة الكسارة الجليد التدريب أن الناس يتمتعون حقا. لا یطلب من أحد أن یترك منطقة راحة المحادثة الخاصة بھ، ولم أجد أبدا أحد المشارکین غیر راغبین في مشارکة الإجابات علی ھذا النوع من الأسئلة.

هذا التدريب جليد يستغرق 15-20 دقيقة، اعتمادا على عدد من المجموعات التي تحتاج إلى الإبلاغ عن مناقشاتهم.

استخدام إضافي من عشرة المفضلة تنسيق قواطع الجليد

يمكنك أيضا استخدام هذا الكسارة الجليد للمناقشة الموضعية أو كممارسة خلال جلسة بناء الفريق. على سبيل المثال، في دورة تدريبية، قد تسأل: "ما هي عشرة سلوكيات مختلة واجهتها عند المشاركة في فريق غير ناجح؟" أو "فكر في أفضل فريق كنت في أي وقت مضى. ما هي عشرة عوامل رئيسية جعلت فريقك أفضل أو أنجح؟"

المزيد من الموارد للتدريب

• نصائح للتدريب الموارد البشرية
• التدريب: الخاص بك الاستثمار في تنمية الناس والاحتفاظ بهم
• نصائح للتدريب الأسبوعي
• نصائح نجاح التدريب - استخدام التدريب أو فقدان التدريب