صاحب العمل 401 (ك) المزايا المطابقة

ما هي المباراة 401 (k)؟

وأظل سمعت أنني يجب أن تستفيد من مباراة صاحب العمل في بلدي 401 (ك). كيف يعمل هذا؟

نعم، إذا كان صاحب العمل يطابق أي جزء من مساهماتك، فمن المنطقي أن تستفيد منه بالكامل. لتجاهل ذلك هو أن تفوت على المال الذي يتم تقديمه كجزء من حزمة المنافع الخاصة بك. في الواقع، ليس كل الشركات تقدم برنامج مطابقة. إذا كان لديك لا، تنظر نفسك محظوظا والاستفادة القصوى منه.

إليك ما تحتاج إلى معرفته.

ما هي مباراة صاحب العمل

أول شيء تحتاج إلى معرفته هو مقدار مساهمتك التي يرغب صاحب العمل في تحقيقها. وعادة ما يعبر عن ذلك كنسبة مئوية، مع أرباب العمل في كثير من الأحيان مطابقة ما يصل إلى 6٪ من الراتب. وهذا يعني بالنسبة لكل دولار تساهم به ما يصل إلى 6٪ من راتبك، يساهم صاحب العمل الخاص بك شيئا لمطابقة هذه المساهمة.

ومع ذلك، فإنه ليس بالضرورة مباراة الدولار مقابل الدولار. يتطابق العديد من أرباب العمل مع كل دولار تساهم به بقيمة $ 0. 50. وهذا يعني أنه إذا كنت تساهم 6٪ من الراتب أو أكثر، تحصل على 3٪ إضافية من صاحب العمل الخاص بك. هؤلاء النفوس المحظوظة الذين يحصلون على مباراة الدولار مقابل كل دولار يساهمون يجب أن تحسب بركاتهم (وأموالهم).

الانتصار: معدل مباراة صاحب العمل

الصمود هو حيث مطابقة صاحب العمل يحصل صعبة قليلا. الصمود هو الوصول التي لديك لمباراة كاملة مع مرور الوقت. إذا كنت مستحق بالكامل، صاحب العمل مطابقة الأموال كلها لك.

إذا تركت الشركة، يمكنك أن تأخذ المال معك. العديد من أصحاب العمل لديهم جدول منحى متدرج، مما يتيح للموظفين زيادة فرص الحصول على أموال مطابقة كلما كانوا يخدمون الشركة.

مع جدول استحقاق نموذجي، قد لا تكون قادرا على المشاركة في 401 (ك) حتى العام الثاني كموظف.

قد تزداد نسبة استحقاقك بنسبة 25 في المائة كل سنة إلى أن يتم تعيينك بالكامل بعد 5 سنوات كموظف. هذه هي الطريقة التي يمكن لأصحاب العمل تشجيع الولاء في سوق العمل التنافسية. إذا كنت متخسسا بنسبة 50٪ عندما تغادر الشركة، فهذا يعني أنك تترك مع 50٪ فقط من مباراة صاحب العمل المقصودة. من المهم أن تعرف تأثير جدول الاستحقاق الخاص بك من أجل فهم كامل كيف يؤثر على مقدار من صاحب العمل المباراة التي سوف نرى في الواقع إذا تركت عملك.

قد يكون للموظفين ذوي الدخل المرتفع مخاوف مختلفة بشأن مباريات الموظفين. كن حذرا لتوزيع مساهماتك على مدار العام. إذا وصلت إلى الحد الأقصى للاشتراكات في وقت مبكر من العام، سوف تفوت على مساهمات صاحب العمل لبقية العام. یمکنك أن تطلب من مسؤول الخطة الخاص بك أن یساعد علی ضمان تعظیم مطابقة صاحب العمل.

لماذا مباراة صاحب العمل هي المال الحر: مثال

طريقة واحدة لتقدير مباراة صاحب العمل 401 (ك) هو التفكير في ذلك المال الحقيقي.لنفترض أنك تحقق 100 ألف دولار سنويا. تساهم بنسبة 6 في المائة من راتبك على أساس ما قبل الضريبة، أو 9000 دولار أمريكي. إذا كان صاحب العمل يتطابق مع 3 في المائة، فهذا المبلغ هو 3 آلاف دولار سنويا يضاف إلى صندوق التقاعد الخاص بك.

مهما كنت تكسب حاليا، مباراة 3 في المئة هو في الأساس زيادة 3 في المئة التي كنت وضعت جانبا في وقت لاحق.

سبب آخر رائع للاستفادة من المباراة 401 (k) هو أنه يسمح لك لتجاوز الحد الأقصى السنوي للمساهمات. في عام 2016 يمكنك المساهمة ما يصل إلى 18000 $ في 401 (ك)، إلا إذا كنت بعمر 50 أو أكثر، ويمكن انقاذ ما يصل الى 24،000 $ مع المساهمات اللحاق بالركب. مع مباراة صاحب العمل، يمكنك زيادة هذه الحدود بنسبة 3 في المئة إلى 6 في المئة. إذا كنت موظفا تعويضا كبيرا، يمكنك حفظ بعض المال الخطير للتقاعد.

لذلك إذا كنت تتساءل كم لانقاذ في 401 (ك)، تبدأ من خلال توفير ما يصل إلى كامل المبلغ الذي صاحب العمل سوف تتطابق. أي شيء أقل مثل قول لا إلى أن رفع كنت قد تنتظر.

تم تحديثه من قبل سكوت سبان

إن المحتوى الموجود في هذا الموقع متوفر لأغراض المعلومات والمناقشة فقط، ويجب ألا يكون الأساس الوحيد لقراراتك المتعلقة بالاستثمار أو التخطيط الضريبي. ولا تمثل هذه المعلومات بأي حال من الأحوال توصية لشراء أو بيع الأوراق المالية.