فهم خيارات أسهم الموظف

تصدر العديد من الشركات خيارات الأسهم لموظفيها. عند استخدامها بشكل مناسب، يمكن أن تكون هذه الخيارات يستحق الكثير من المال لك.

أساسيات خيار أسهم الموظفين

مع خطة خيار الأسهم للموظفين، يتم منحك الحق في شراء عدد معين من أسهم أسهم الشركة، بسعر محدد يسمى سعر المنحة (يسمى أيضا سعر التمرين أو سعر الإضراب )، في غضون عدد محدد من السنوات.

سيكون لديك خيارات تاريخ الاستحقاق وتاريخ انتهاء الصلاحية. لا يمكنك ممارسة خياراتك قبل تاريخ الاستحقاق أو بعد تاريخ انتهاء الصلاحية.

تعتبر خياراتك "في المال" عندما يكون سعر السوق الحالي للسهم أكبر من سعر المنحة.

فيما يلي ملخص للمصطلحات التي ستراها في خطة خيار شراء الموظف:

- <- سعر السعر / سعر التمارين / سعر الإضراب

• - السعر المحدد الذي تنص عليه خطة خيار شراء الموظف الخاص بك يمكنك شراء الأسهم تاريخ الإصدار
• - تاريخ الخيار سعر السوق
• - السعر الحالي للسهم تاريخ الاستحقاق
• - التاريخ الذي يمكنك فيه ممارسة خياراتك وفقا لشروط خطة خيار شراء الموظف تاريخ التمرين
• - التاريخ الذي تمارس فيه خياراتك تاريخ انتهاء الصلاحية
• - التاريخ الذي يجب أن تمارس فيه خياراتك أو تنتهي صلاحيتها

كيف يخطط أحد الموظفين لخيار خيار العمل

لفهم كيف تعمل خطة خيار أسهم الموظفين النموذجية، فلنلق نظرة على مثال.

نفترض في 1/1/2012 يتم إصدارك خيارات الأسهم الموظف التي توفر لك الحق في شراء 1 000 سهم من القطعة بسعر 10 $. 00 سهم. يجب القيام بذلك بحلول 1/1/2022. في يوم عيد الحب في 2017 القطعة الأوراق المالية تصل إلى 20 $. 00 حصة وتقرر ممارسة خيارات الأسهم الموظف الخاص بك.

سعر المنحة هو 10 دولارات. 00 سهم

• سعر السوق الحالي هو 20 دولارا. 00 a شير
• تاريخ المشكلة هو 1/1/2012.
• تاريخ التمرين هو 2/14/2017.
• تاريخ انتهاء الصلاحية هو 1/1/2022.
• لممارسة خيارات الأسهم الخاصة بك يجب عليك شراء الأسهم مقابل 10 000 $ (1، 000 سهم x 10 $ 00 سهم). هناك عدد قليل من الطرق يمكنك القيام بذلك:

الدفع نقدا

• - يمكنك إرسال $ 10، 000 إلى شركة الوساطة التعامل مع الصفقة الخيارات وتلقي 1 000 سهم من القطعة. يمكنك الحفاظ على 1، 000 سهم أو بيعها. ممارسة غير نقدية
• - يمكنك ممارسة الخيارات الخاصة بك وبيع ما يكفي من الأسهم لتغطية سعر الشراء. شركة الوساطة يجعل هذا يحدث في وقت واحد. كنت تركت مع 500 سهم من القطعة التي يمكنك إما الاحتفاظ أو البيع. تبادل الأسهم
• - يمكنك إرسال شهادة ل 500 سهم من ويدجيت، أي ما يعادل 10 آلاف دولار بسعر السوق الحالي، وهذا يستخدم لشراء 1000 سهم في 10 $.00 سهم. تركت تملك ما مجموعه 1 000 سهم من القطعة التي يمكنك إما الاحتفاظ أو البيع. أنواع خيارات أسهم الموظفين

هناك نوعان من شركات الخيارات الأسهم تصدر لموظفيها:

نوس - خيارات الأسهم غير المؤهلة

• إسو - خيارات الأسهم الحافز
• تنطبق قواعد الضرائب المختلفة على كل نوع من الخيارات. مع خيارات الأسهم غير المؤهلة للموظفين، غالبا ما يتم حجب الضرائب من عائداتك في الوقت الذي تمارس فيه خياراتك.

هذا ليس بالضرورة الحال بالنسبة لخيارات الأسهم الحافزة. مع التخطيط الضريبي السليم، يمكنك تقليل الأثر الضريبي لممارسة الخيارات الخاصة بك.

سوف يكون لديك خطة خيار الأسهم الموظف وثيقة الخطة التي توضح القواعد التي تنطبق على الخيارات الخاصة بك. الحصول على نسخة من هذه الوثيقة الخطة وقراءتها، أو استئجار مخطط مالي أن يكون على دراية هذه الأنواع من خطط لمساعدتك.

هناك العديد من العوامل التي يجب مراعاتها عند اتخاذ قرار بشأن ممارسة خياراتك. مخاطر الاستثمار، والتخطيط الضريبي، وتقلبات السوق هي عدد قليل منها، ولكن العامل الأكثر أهمية هو الظروف المالية الشخصية الخاصة بك، والتي قد تكون مختلفة عن تلك التي زميلك في العمل. ضع ذلك في الاعتبار قبل اتباع نصيحة أي شخص.

هل يتعين عليك الاحتفاظ بالمخزون؟

الحفاظ على الكثير من أسهم الشركة يعتبر محفوفا بالمخاطر. عندما دخلك وجزء كبير من القيمة الصافية الخاص بك هو كل تعتمد على شركة واحدة إذا كان شيئا سيئا يحدث للشركة قد يكون أمنك المالي في المستقبل في خطر.

المديرين التنفيذيين للشركات بحاجة إلى النظر في هذا في التخطيط والعمل على تنويع من أسهم الشركة.