مقابلة السؤال: ما هي أكبر إنجازاتك؟

ما الذي أنجزته في العمل؟ ما الذي تفخر به - وليس فخورا به؟ خلال مقابلة العمل، سوف صاحب العمل المحتمل الخاص بك تريد أن تعرف ما أنجزت، وما لم تقم بذلك، في الوضع الحالي أو الأخير.

سؤال حول إنجازاتك يسمح لصاحب العمل لمعرفة المزيد عن أخلاقيات العمل الخاصة بك، والنجاحات السابقة الخاصة بك. سؤال حول إخفاقاتك يظهر لصاحب العمل كيف تعمل من خلال صعوبات في مكان العمل.

اقرأ أدناه للحصول على نصائح للإجابة على أسئلة المقابلة حول كل من الإنجازات والفشل، فضلا عن إجابات عينة لكل نوع من الأسئلة.

كيفية الإجابة على أسئلة المقابلة حول إنجازاتك

عند الإجابة عن سؤال حول إنجازاتك، لا تريد أن تأتي عبر المتغطرس، ولكن كنت ترغب في مشاركة نجاحاتك. خذ الوقت لشرح أهم إنجازاتك في العمل.

قم بإجراء اتصال . أفضل طريقة للرد هي إعطاء مثال على شيء قمت بإنجازه وهو مرتبط مباشرة بالوظيفة التي تجري مقابلات معها. مراجعة نشر الوظيفة. تقديم قائمة من المؤهلات الوظيفية والمهارات التي تطابق ما كنت قد أدرجت في سيرتك الذاتية. ثم، فكر في أمثلة من الإنجازات التي تثبت أن لديك هذه المهارات والمؤهلات.

هذا النوع من الجواب سوف يظهر أن لديك ما يلزم لتحقيق النجاحات المماثلة في الوظيفة التي تتقدم بطلب للحصول عليها.

مشاركة أمثلة . عندما يتم سؤالك عن إنجازاتك، قدم مثالا محددا لما فعلته في آخر وظيفة. هذا المثال يجب أن يرتبط ارتباطا وثيقا بمتطلبات الوظيفة المدرجة في النشر. احرص على توفير سياق حول المثال - على سبيل المثال، ما هي المهمة، وما الإنجاز المحدد الذي حققته.

تعال إلى المقابلة مع بعض الأمثلة المحددة في الاعتبار. سيساعدك ذلك على الشعور بأنك مستعد للمقابلة.

ركز على إضافة قيمة. عند اختيار مثال لإنجاز، اختر شيئا أنجزت الذي ساعد الشركة التي عملت ل، وحتى قيمة مضافة للشركة. على سبيل المثال، ربما قمت بتخفيض الميزانية لمشروع ما، أو جعل المهمة أكثر كفاءة. التركيز على الشركة، وليس نفسك. هذا سيظهر لصاحب العمل أنك سوف تكون أصولا لمؤسستهم.

كيفية الإجابة عن الأسئلة حول الفشل

عند الإجابة عن سؤال حول حالات الفشل السابقة في العمل، تريد أن تكون صادقا، ولكنك لا تريد أيضا إثبات أنك غير قادر على التعامل مع الوظيفة.

كن صادقا. إذا لم تكن قد فشلت في أي شيء، قل ذلك. ومع ذلك، كلنا تقريبا قد كافح مع شيء في العمل في وقت واحد أو آخر. كنت ترغب في التأكد من جوابك هو صادق، ولكن أيضا لا يكلفك هذه المهمة.

اختر مثالا طفيفا. إذا كنت تفكر في مثال، فتأكد من أنه قاصر. لا تختار مثالا على الوقت الذي فشلت فيه في شيء أدى إلى كارثة للشركة. أيضا، لا تختار مثالا مرتبطا مباشرة بالوظيفة التي تتقدم بطلب للحصول عليها. على سبيل المثال، إذا كنت تتقدم بطلب للحصول على وظيفة في خدمة العملاء، لا تصف الوقت الذي كان لديك لقاء سلبي حقا مع العميل.

تحويله إلى إيجابية. بعد وصف الفشل المحدد، شرح كيف تعلمته منه و / أو حل المشكلة. إذا كنت تستطيع مشاركة مثال الذي اتضح جيدا في النهاية، على الرغم من بعض مواطن الخلل على طول الطريق، واستخدام ذلك. وبهذه الطريقة لن تترك المقابلة مع انطباع بأنك فشلت. بدلا من ذلك، سوف تظهر كيف يمكنك تحويل الوضع الصعب حولها.

على سبيل المثال، إذا كنت تعمل على مشروع كان وراء الموعد النهائي، فسر للمقابلة كيف عدلت حجم العمل والجدول الزمني للعودة إلى المسار الصحيح وقبل الموعد المحدد.

يمكنك أيضا مناقشة ما فعلته للتأكد من أن الخطأ لن يحدث مرة أخرى في المستقبل. على سبيل المثال، إذا فشلت في قيادة مشروع فريق بنجاح، ربما أذكر كيف عملت بعد ذلك بشكل وثيق مع معلمه لتطوير مهارات الإدارة الخاصة بك وكان مشروع فريق ناجحة في المرة القادمة.

هذا سيبرهن على أنك تعلمته من أخطائك، وقد طورت مهارات جديدة بالفعل.

لا تلوم الآخرين. حاول أن تبقيها إيجابية، ولا تلوم الآخرين على ما حدث من خطأ. إن إلقاء اللوم على شخص آخر لن يحقق أفضل انطباع. أرباب العمل لا يريدون أن نسمع أن شخصا آخر هو إلقاء اللوم على المشاكل الخاصة بك.

على نفس المذكرة، لا تجعل الأعذار عما حدث خطأ. بدلا من ذلك، تبادل الحلول الخاصة بك لمنع الفشل في المرة القادمة حولها. سيظهر ذلك أنك استباقي ومرن ومستعد للمضي قدما حتى عندما لا تسير الأمور كما هو مخطط لها.

نموذج الإجابات

للسؤال، "ما كان أكبر إنجازك في العمل؟ "

• كان واحدا من أعظم إنجازاتي في وظيفتي الحالية يقود تركيب وتنفيذ برنامج جديد في المكتب. كمدير مكتب، وسرعان ما علمت برنامج البرنامج قبل تثبيته، ثم قاد ندوة لإرشاد جميع الموظفين كيفية استخدامه. في غضون خمسة أيام، شعر الجميع بالراحة والثقة باستخدامه. وقال أصحاب العمل بلدي هذا هو أسلس التحول التكنولوجي كان لدينا في أي وقت مضى في العمل. وأنا أعلم أنني يمكن أن تجلب هذه المعرفة التكنولوجية والقدرة القيادية لمكتبك كذلك.
• في العام الماضي، قمت بإجراء تنقيحات لمناهج الصف السادس في مدرستي، وخاصة لمناهج محو الأمية. في نهاية العام، شهدنا تحسنا بنسبة 20٪ في درجات اختبار القراءة والكتابة لدى الطلاب. قدرتي على تحقيق النجاح بين الطلاب هو جزء من السبب في أنني أحب تطوير المناهج الدراسية.

للسؤال: "ما هو أكبر فشل لك في العمل؟ "

• عندما بدأت وظيفتي منذ أكثر من خمس سنوات، كافحت من أجل الوفاء بالموعد النهائي لمشروع متعدد الأجزاء.بعد ذلك، وضعت استراتيجية جديدة لإدارة وقتي. بعد تنفيذ هذه الاستراتيجية الجديدة، كنت في الوقت المحدد أو قبل الموعد المحدد لكل مشروع، سواء المشاريع الفردية أو الجماعية. أعتقد أن هذه القدرة على إبقاء مجموعة على المهمة سوف تجعلني قائد فريق قوي في مكتبك.
• تسجيل النقدية مرة واحدة اندلعت عندما كان لدي خط طويل من العملاء قبل لي. ظننت أنني سأواجه مشكلة كبيرة على يدي. بدلا من ذلك، ظللت بلدي بارد، وأعاد تنظيم خط العملاء حتى ذهبوا إلى مختلف الموظفين، في حين أنني بسرعة إصلاح السجل. وقد ساعدت لي القدرة على التفكير على قدمي وعدم أن تطغى عليها الإجهاد لي الفوز العديد من "موظف في الشهر" الجوائز.

المزيد أسئلة المقابلة عنك
أسئلة مقابلة نموذجية وعينات إجابات لأسئلة المقابلة عنك ومهاراتك وقدراتك.

مور جوب إنتيرفيو أسئلة وأجوبة

مقابلة أسئلة وأجوبة
أسئلة مقابلة نموذجية في العمل وأجوبة عينة.

أسئلة المقابلة اسأل
أسئلة للمرشحين للعمل لطرح المقابلة.