تعرف على وظائف محاماة

إذا كنت معتادا على شركات المحاماة، فربما تكون على دراية بالشركات الزميلة والشركاء. يتمتع الشركاء بحصة ملكية في الشركة وإدارة الأمور. الشركات الزميلة تعمل هناك وتدفع كموظفين. بعض، ولكن ليس كل، الزميلة تطمح إلى أن تكون شركاء، و بيغلاو التقليدية "حتى أو الخروج" نظام يبدو أن لديها خيارات محدودة للشركات الزميلة الذين لم يتم شريك في نهاية المطاف.

ولكن هناك مجموعة أخرى من الخيارات التي أصبحت شائعة على نحو متزايد، وشركاء غير منصفين، ومناصب "محام".

في هذه المقالة، سنتحدث عن مواقف المحامين.

ما، قد تتساءل، هو موقف "محام"؟ وهنا كيف تعرف نقابة المحامين الأمريكية ذلك:

تعريف:

1. ممارس غير متفرغ يمارس القانون بالتعاون مع شركة، ولكن على أساس مختلف عن ذلك من المحامين السائدين في الشركة. وفي بعض الأحيان، يمارس الممارسون غير المتفرغين المحامين الذين قرروا التغيير من ممارسة متفرغة، إما مع تلك المؤسسة أو مع أخرى، إلى محام غير متفرغ أو أحيانا محامين غيروا مهنتهم تماما، مثل القضاة السابقين أو المسؤولون الحكوميون.
2. شريك متقاعد من الشركة، على الرغم من عدم ممارسة القانون بنشاط، مع ذلك لا يزال مرتبطا مع الشركة ومتاحة للتشاور بين الحين والآخر.
3. المحامي الذي هو في الواقع شريكا تحت الاختبار: عادة ما يدخل محام إلى الشركة أفقيا مع توقع أن يصبح شريكا بعد فترة قصيرة نسبيا من الزمن.

1. وضع دائم بين شركاء الشريك والزميلة، مع وجود نوع من الحيازة، أو أي شيء قريب منه، ويفتقر إلى توقع الترقي المحتمل إلى وضع الشريك الكامل.

_{المصدر: الرأي الرسمي 90-357 من نقابة المحامين الأمريكية}

على سبيل المثال، يقول لديك محام في شركة لديها مهارات ممتازة، ولكن الممارسات في منطقة ليست مربحة للغاية (الثقة والعقارات هي شائعة مثال).

يحتاج عملاؤك أحيانا إلى خبرة المحامي، وهي متخصصة للغاية ولكنها ليست على استعداد لدفع مبلغ من المال لذلك، ولا تحتاج إليها في معظم الأحيان. لا ترغب في إرسال هؤلاء العملاء في مكان آخر، لأسباب تنافسية، ولكنك لا تريد أيضا دفع هذا التعويض المربح الهامشي على مستوى الشركاء. ماذا أفعل؟ جعله من محام ودفع له أكثر من زميل، ولكن أقل من شريك. ميزة المحامي هي الأمن الوظيفي - وهم يعرفون أنهم يقدرون من قبل الشركة ولن يتم دفعها في نهاية عدد معين من السنوات (كما الزميلة الذين لا تجعل شريك وعادة ما يكون).

إن الاستعانة بمحام، بدلا من أن يكون شريكا، هو أيضا خيار للمحامين الذين يفضلون جدولا أكثر قابلية للتنبؤ به وأقل استهلاكا للوقت.بالنسبة للكثيرين، والمقايضة من أقل بكثير (ولكن لا يزال مرتفعا بأي مقياس معقول) الراتب لساعات أقل هو جيد واحد. الناس في هذه الفئة يمكن أن تشمل المحامين العائدين إلى الشركة بعد فترة طويلة في الحكومة والمحامين الأكبر سنا المهتمين في تقليص تدريجيا ممارستهم، والآباء العائدين إلى مكان العمل الذين يريدون توازن أفضل بين العمل والحياة من كونها شريك مكتب محاماة عادة ما يوفر.

الجانب السلبي لأحد المستشارين

هناك العديد من الأساليب التي يمكن أن تكون مستشارا وليس شريكا.

الأكثر وضوحا هو انخفاض الأجور. وعادة ما يكون المحامون المحامون مرتبين رفيعي المستوى، بدلا من متوسط ​​الربح الأعلى لكل شريك. (عادة ما يكون الشركاء المبتدئون أقل بكثير من المتوسط، ولكن الإمكانيات الصاعدة المتمثلة في أن يكونوا شريكا مع مرور الوقت أعلى بكثير من كونهم محامين بأجر).

وهناك أيضا مكانة مرموقة لكونه محاميا. على الرغم من أن هذا يمكن أن يقابله الجانب السلبي من الاضطرار فعليا للقيام بهذه المهمة، قائلا انك شريك في مكتب محاماة كبير يبدو ببساطة مثيرة للإعجاب!

ومع ذلك، بالنسبة للعديد من المحامين، فإن فوائد وجود مركز محامى تفوق السلبيات، وهي مزيج جيد من الدخل الثابت للحياة الزميلة مع الأمن الوظيفي النسبي للشراكة.