خطوات للتفاوض على تاريخ البدء لوظيفة جديدة

كنت قد هبطت للتو عرض عمل عظيم، وكنت سعيدة، ولكن صاحب العمل يريد منك أن تبدأ في وقت سابق أو في وقت لاحق من أن يكون الأمثل. هل هناك طريقة لتغيير تاريخ البدء الخاص بك دون إرسال إشارة خاطئة إلى صاحب العمل المحتملين؟ ما هي أفضل طريقة لطلب تغيير الإطار الزمني عند بدء وضعك؟ هل يمكنك التفاوض على تاريخ البدء لوظيفة جديدة؟

نصائح للتفاوض على تاريخ البدء لوظيفة جديدة

في معظم الحالات، يكون تاريخ البدء النموذجي هو أسبوعين من تاريخ قبول عرض العمل.

ومع ذلك، اعتمادا على الوظيفة وصاحب العمل، يمكن أن يكون ما يصل الى شهر. أو، يمكن أن يكون عاجلا إذا كانت الشركة بحاجة للحصول على شخص على متن الطائرة على الفور.

إذا كنت غير قادر على البدء في التاريخ المفضل لصاحب العمل، فأنت لا تريد أن تأخذ فرصة على فقدان عرض العمل بسبب عدم توافر الخاص بك. كن حذرا كيف تناقشه. لا تقول أنه لا يمكنك البدء بعد ذلك. بدلا من ذلك، معرفة ما إذا كان هناك أي مجال للتفاوض. إذا كنت تأطير طلبك بعناية، فقد تتمكن من البدء في تاريخ مناسب تماما لجدولك الزمني.

الراتب ليس هو الشيء الوحيد الذي يمكن التفاوض عليه في عرض العمل، تاريخ البدء الخاص بك، جنبا إلى جنب مع بعض المزايا والامتيازات قد يكون شيء يمكنك التفاوض.

ابدأ بالقول شكرا لك. يجب أن يكون ردك الفوري على أي عرض عمل جذاب حماسا دائما على احتمال العمل لصاحب العمل، لذلك ليس هناك شك في أنك مسرور جدا لتلقي عرضهم.

إذا قبلت عرض العمل أولا، ثم مناقشة تاريخ البدء، فسوف تكون على الأرجح قادرة على التفاوض على شيء يتناسب مع احتياجاتك واحتياجات صاحب العمل الجديد.

خيارات طلب التأخير تاريخ البدء

إذا كان صاحب العمل يريد منك أن تبدأ في وقت سابق مما تريد، تكون مستعدا لتقديم مبرر قوي.

أسباب تأجيل تاريخ بداية الليلة تشمل التزاما تعاقديا مع صاحب العمل الحالي أو سياسة الشركة التي تتطلب فترة أطول من الإخطار. اشرح الظروف لصاحب العمل، وسأل ما إذا كانت هناك أية مرونة.

هناك احتمال آخر يتمثل في توضيح الالتزام الذي قطعته على عاتق صاحب العمل الحالي لمتابعة المشروع أو تدريب خلفك. معظم أرباب العمل سوف تحترم تفانيكم لمؤسستكم الحالية لأنهم يأملون في الحصول على نفس الاعتبار.

إذا كان لديك إجازة أو حدث مخطط له بالفعل قد يؤثر على تاريخ البدء الخاص بك، مثل حفل زفاف ابنتك في جامايكا أو لم شمل العائلة الذي كان مقررا بالفعل، قد يكون صاحب العمل مستعدا لاستيعابك. في بعض الأحيان جعل نفسك متاحة لبعض التدريب قبل البداية الرسمية الخاصة بك يمكن أن تساعد على سد الفجوة.إذا كان ذلك ممكنا، ربما يمكنك استخدام بقايا وقت العطلة في العمل القديم الخاص بك لبدء التدريب على واحد جديد.

أسباب أصحاب العمل قد لا تحتاج إلى أن تبدأ على الفور

أقل شيوعا هو السيناريو الذي يرغب صاحب العمل الجديد لك أن تبدأ في وقت لاحق. ومع ذلك، هناك مجموعة متنوعة من الأسباب التي تجعل أصحاب العمل قد يحددون موعد البدء في المستقبل أكثر مما كنت تتوقع.

قد يكون ذلك لأن الشركة تحتاج إلى تشغيل فحص الخلفية أو شاشة المخدرات. إذا كان هذا هو الحال، فإنها سوف جدولة يوم البدء الخاص بك بعد عودة النتائج.

الشخص الذي تقوم باستبداله قد يكون قد أعطى إشعارا أطول من المعتاد، وقد لا ترغب الشركة في أن يكون لشخصان في كشوف المرتبات عن نفس الوظيفة في نفس الوقت. قد تكون الشركة قد وضعت في الميزانية لمركز لبدء في تاريخ محدد، أو قد لا تحتاج إلى مساعدة على الفور.

عندما تكون متوفرا للبدء قريبا

في بعض الحالات، قد يكون لدى صاحب العمل الحالي سياسة أو ممارسة حيث يسمح للموظفين بالذهاب مرة واحدة عندما يتعلمون عن التزام عمل جديد. قد تكون متاحة للعمل في وقت أقرب مما يتوقعه صاحب العمل الجديد.

عندما تقوم بجمع البطالة أو هي خارج منافع البطالة، في وقت مبكر من تاريخ البدء الخاص بك، وكلما أسرع ستبدأ رواتبك.

على الرغم من أنه قد لا يكون خيارا، فإنه لن يضر أن نسأل إذا كان هناك فرصة يمكنك أن تبدأ في وقت أقرب من التاريخ المذكور من قبل صاحب العمل. إذا كنت لا تسأل، عليك أن تعرف أبدا إذا كان يمكن أن تكون قد بدأت في وقت أكثر ملاءمة.

اقترب من صاحب عملك المحتمل، واعبر عن حماسك بشأن البدء في أقرب وقت ممكن، واطلعهم على الآثار المترتبة عليك إذا كان تاريخ البدء الخاص بك حتى الآن في المستقبل. اشرح لك أنك على استعداد للبدء في أقرب وقت ممكن، إذا كان ذلك ممكنا.

كن مرنا

كما هو الحال مع جميع مفاوضات التوظيف، كن مستعدا لبعض العطاءات واتخاذها مع كل من أصحاب العمل الحاليين والمحتملين. على سبيل المثال، إذا كان صاحب العمل الحالي يفضل إشعار الشهر، فإنك تذكر أن صاحب العمل المحتمل الخاص بك يريد منك أن تبدأ في أسبوعين ومحاولة الهبوط في تاريخ البدء ثلاثة أسابيع في المستقبل.

بمجرد أن تتفق على تاريخ البدء الخاص بك، تأخذ من الوقت للحصول على استعداد لبدء عملك الجديد حتى يكون هناك انتقال سلس، وخالية من الإجهاد. إن تنظيمك في وقت مبكر سيجعل من السهل جدا أن تبدأ مهمتك الجديدة.

اقرأ المزيد: كيفية تقييم عرض العمل | كيفية تقديم عرض عداد