ماذا تفعل عندما يتم سحب عرض الوظيفة

ماذا يحدث عندما تقرر الشركة أنها لا تحتاجك - بعد أن عرضت لك بالفعل وظيفة؟ ما هي حقوق أولئك الذين تم إلغاء عروضهم الوظيفية، وما هو اللجوء، وما الذي يحدث لمكافأة توقيع أو سلفة بعد إلغاء العرض؟

يمكن أن يحدث. قد تدرك الشركة بعد أن قدمت عرضا وظيفيا أنها لا تملك ميزانية لاستئجار جديد، أو يمكن أن يتم تعليق عرض العمل.

قد تعتقد أنك تم تعيينها لمهمتك القادمة. هل يمكن أن تكون قد أرسلت بالفعل إشعارك إلى صاحب العمل الحالي. ماذا عليك ان تفعل؟

خيارات ما يجب فعله إذا تم إلغاء عرض الوظيفة

للأسف، ليس لديك العديد من الحقوق القانونية. هذا هو السبب في أنه من المهم أن تقيِّم بعناية عرض العمل والشركة قبل أن تقبل العرض لمحاولة ضمان العرض سوف تصمد. آخر شيء تريد القيام به هو إنهاء عملك وربما نقل، فقط لمعرفة لم يكن لديك وظيفة جديدة كنت الاعتماد على.

تشترك ميمي مور، الشريكة في مكتب "برايان كيف" في شيكاغو، بخبرتها في الخطوات التي يجب اتخاذها عند تقديم وظيفة جديدة وإلغاء العرض.

أولا وقبل كل شيء، من المهم أن ندرك أنه من منظور قانوني ليس لديك العديد من الحقوق. وذلك لأن معظم الدول هي العمل في الإرادة، وهو ما يعني أن الشركة لا يجب أن يكون لديك سبب لإنهاء عملك.

نفس المنطق ينطبق على الموظفين المحتملين.

هناك خطوات يمكنك اتخاذها لحماية نفسك في حالة سحب العرض الوظيفي:

• اسأل ما هي فرص عرض العمل الذي تم إلغاؤه وسأل ما قامت به الشركة عندما حدث ذلك. سجل الشركة السابق هو مؤشر جيد على ما قد يحدث وقد يكون للشركة خطة في مكانها.
• اسأل إذا كانت رسالة عرض الوظيفة يمكن أن تعكس ما ستقوم به الشركة إذا تم سحب العرض الوظيفي.
• إذا كان هناك مكافأة توقيع أو سلفة، اسأل ما سيحدث لذلك. اسأل إذا كان عرض العمل الخاص بك يمكن أن يوضح أنه يمكنك الاحتفاظ به إذا تم إلغاء عرضك.
• دع صاحب العمل يعرف أنك تريد أن تعرف في أقرب وقت ممكن إذا كان عرضك في خطر.

الأهم من ذلك، يقول ميمي مور، "للتأكد من أنك مرتاح مع عرض العمل والشركة التي توافق على العمل بها".

ماذا تفعل إذا فقدت وظيفة قبل أن تبدأ < كن مستعدا.

خطط طوارئ البحث عن ما يمكنك القيام به إذا تم سحب العرض. قد تكون قادرا على التفاوض على خيارات أخرى مع الشركة. قد تكون قادرا على بدء العمل بدوام جزئي، أو العمل في منطقة مختلفة، أو البدء في وقت لاحق. لا يمكن أن يضر لمعرفة الخيارات التي قد تكون متاحة. وكلما ازدادت المرونة، كلما زادت فرصك في القدرة على العمل بها. هل يمكنك الحصول على عملك القديم مرة أخرى؟

إذا كان لديك علاقة كبيرة مع صاحب العمل قد تكون هناك فرصة للبقاء على أو الحصول على إعادة توظيف إذا كنت قد غادرت بالفعل. بعض أصحاب العمل سوف يكون من دواعي سروري أن تتاح لهم الفرصة للحفاظ على موظف قيمة. حتى لو كنت غير متأكد ما إذا كان لديك فرصة، فإنه لا يضر أن نسأل. فيما يلي نصائح لطلب عملك مرة أخرى ونأمل في إعادة تعيينك.