أسئلة مقابلة العمل حول مسؤولياتك

عندما يطلب منك أثناء مقابلة العمل أسئلة تتعلق بمناصبك الحالية أو السابقة، من المهم أن يتضمن ردك بعض التفاصيل التفصيلية حول ما فعلته في وضعك السابق (مواقعك) السابقة، . حافظ على إجابتك إيجابية - إنها فكرة جيدة لإدخال تحسينات أو إنجازات، ولكن من الأفضل الابتعاد عن ذكر الإحباطات أو الخلافات مع زملاء العمل.

وبما أن هذا سؤال شائع جدا في المقابلة، فتأكد من التحضير له في وقت مبكر، ولدي شعور جيد بكيفية تلخيص مسؤولياتك لكل من مواقفك.

عموما، سيتم التركيز على دورك الحالي أو الأخير.

كيفية الإجابة على أسئلة المقابلة حول مسؤولياتك

إن أفضل طريقة للرد على هذا السؤال هي وصف مسؤولياتك بالتفصيل وربطها بالوظيفة التي تجري مقابلات معها. وھذا یعني أنھ یجب علیك، قبل المقابلة، مراجعة وصف الوظیفة الجدیدة بعنایة. تقريبا كل الوصف الوظيفي سوف تواجهها سوف توفر قائمة من سكيلزيتس والخبرة العملية التي يسعى صاحب العمل في موظفهم المقبل. لكل متطلبات، اسأل نفسك:

1. لماذا أعتقد أنني أعرف كيفية القيام بهذه المهمة؟
2. متى كان علي فعلا استخدام هذه المهارات؟
3. ما مدى فاعلتي في أداء هذا الجزء من العمل؟ ما هي الأمثلة التي يمكنني استخدامها لإثبات أهلي في مهمة العمل هذه؟

على سبيل المثال، إذا كان الوصف الوظيفي يتطلب أن تكون لديك معرفة قوية بالتكنولوجيا مثل ميكروسوفت أوفيس سويت أو أدوب كريتيف سويت، فاستعد لوصف كيفية استخدامك لهذه البرامج في وظيفتك السابقة.

إذا كان يتطلب أن يكون لديك مهارات خدمة العملاء الممتازة، تكون على استعداد للاستشهاد بضع مناسبات عند التعامل بنجاح مع قضايا علاقات العملاء لزجة.

ثم ربط مسؤولياتك في مناصبك الحالية أو السابقة مع تلك المدرجة في هذا الوصف الوظيفي. من خلال القيام بذلك، سوف يرى صاحب العمل أن لديك المؤهلات اللازمة للقيام بالمهمة التي تجري مقابلات معها مع منظمته.

ركز أكثر على مسؤولياتك التي ترتبط مباشرة بمتطلبات الوظيفة الجديدة. على سبيل المثال، إذا كنت تجري المقابلات للحصول على دور يتطلب مهارات إدارية، فركز على المشاريع التي قادتها والأحداث التي خططت لها والأشخاص الذين أدرتهم. إذا كنت تحاول أن تهبط وظيفة في مجال إبداعي مثل التصميم الجرافيكي أو التسويق، وجلب على طول مجموعة من التصاميم التي قمت بإنشائها للقيام بمهام المشروع كبيرة.

كن صفيحا ومشاركا في ملخص المسؤوليات - على الأرجح، لدى القائم بالمقابلة نسخة من سيرتك الذاتية المتاحة، ويبحث عنك لتجاوز المعلومات المدرجة في تلك الوثيقة.هذه هي فرصتك لتقديم "قصة" شخصية من شأنها أن تقدم لك من كونه اسم على الصفحة لكونها صورة قوية في عقل المقابلة الخاص بك.

ومع ذلك، تجنب الذهاب الحبيبية جدا على التفاصيل: المصطلحات الخاصة بالشركة يمكن أن تطغى على مقابلة. يمكن أن يكون التوازن الصعب، ولكن نسعى جاهدين لإعطاء وصف دقيق لمسؤولياتك، واستخدام لغة مختلفة من ما هو على سيرتك الذاتية.

أذكر أي حالات محددة استفادت فيها الشركة، حلت مشكلة، أو كان إنجازا كبيرا.

الإجابات الموجهة نحو النتائج مفيدة هنا.

يمكنك أن تقول أشياء مثل "أنا خلقت الجدول الزمني الذي توقف التسليم في وقت متأخر، وكسب جائزة الشركة لأفضل لاعب فريق" أو "على أساس يومي، وكنت نقطة الاتصال الرئيسية مع العملاء، والعمل على ضمان تلبية احتياجاتهم، مع تصعيد الأمور العاجلة للمشرفين ".

بينما تريد أن تضع مسؤولياتك في ضوء إيجابي، فمن المهم أيضا أن نكون صادقين. لا تقم بتزيين المسمى الوظيفي أو الواجبات، لأنك لا تعرف من سيقوم مدير التوظيف بفحصه عند التحقق من مراجعك.

مور جوب إنتيرفيو أسئلة وأجوبة

أفضل طريقة للتغلب على أي قلق استباقي عصبي قبل إجراء مقابلة عمل. ألق نظرة على أسئلة المقابلة (والإجابات المحتملة) في الروابط أدناه. هذه سوف تساعد على ضمان أن كنت قادرا على التقاط وميدان أي منحنى الكرة التي ألقيت في طريقك أثناء المقابلة.

أسئلة وأجوبة المقابلة
استخدم هذه الأسئلة نموذجية مقابلة العمل وإجابات عينة إلى "لعب الأدوار" ردودكم قبل أن تدخل في مقابلة هامة.

أسئلة المقابلة اسأل
من الحكمة أن نتذكر أنك تجري مقابلة مع صاحب العمل المحتمل في نفس الوقت الذي تجري فيه المقابلات معك - وأنهم مهتمون بكيفية الرد على السؤال المعياري "هل هناك أي أسئلة لديك بالنسبة لنا عن هذه الوظيفة أو شركتنا؟ "هنا أسئلة شائعة جدا بالنسبة للمرشحين للعمل لطرح المقابلة.